Else Beekman
Een bijzondere prestatie in tijden waarin praktisch heel Spanje op de een of andere manier door de crisis wordt geraakt.
Roig gelooft in het positieve effect van gemotiveerd personeel. Daarom besloot hij al in 1995 alleen nog maar contracten voor onbepaalde tijd aan te bieden. Alle huidige 70.000 werknemers hebben zo’n vast contract.
Ook betaalt hij goed: een kassière verdient iets meer dan 1.300 euro netto per maand ten opzichte van de gemiddelde 700-900 euro die kassières bij concurrerende supermarktbedrijven verdienen.
Ziekteverzuim
Het bewijs voor de grote mate aan tevredenheid onder zijn personeel lijkt het lage ziekteverzuim te zijn: 0,6%, terwijl het landelijk gemiddelde op 7% ligt. Meldt iemand zich ziek, dan wordt deze bezocht door een bedrijfsarts.
Ook gelooft Roig niet dat je een bedrijf kunt leiden vanuit je kantoor. Hij komt regelmatig op bezoek bij zijn vestigingen, omdat hij daar zijn clienten en personeel kan zien en spreken.
Winst
Van de winst die zijn keten maakt, gaat van elke 4 euro, 1 euro naar het personeel. Een andere euro gaat naar de belastingen en het resterende bedrag stopt hij opnieuw in zijn bedrijf.
Roig steeg in 2011 van de dertiende naar de derde positie op de Forbes lijst van grootste Spaanse fortuinen. Alleen Amancio Ortega van de textielketen Inditex (Zara e.d.) en Isac Andic van de Mango kledingwinkels vindt hij boven zich.
Slagerszoon
Van Slagerszoon tot miljardair lijkt zijn carrière goed samen te vatten: zijn vader begon ooit als slager in Tavernes Blanques (Valencia). In 1982 kocht Roig acht zaken van hem over en wist deze uit te bouwen tot een van de grootste supermarktketens van Spanje.
Bron: Tiempo de Hoy, Mercadona