Bañez sprak dinsdagochtend over een ‘arbeidsmarkthervorming die compleet is, evenwichtig, operationeel en nuttig en die de neergang van de werkgelegenheid zal afremmen’.
Beschuldigend
Ook deze minister wees beschuldigend naar het vorige kabinet in relatie tot de moeilijke omstandigheden waarin de Spaanse arbeidsmarkt zich op dit moment bevindt.
Haar voorgangers zouden ‘de realiteit hebben genegeerd’ en achterwege hebben gelaten om nieuwe ‘effectieve maatregelen te implementeren’.
Ze herinnerde haar toehoorders er nog eens aan dat sinds 2007 2,6 miljoen banen verloren gingen en dat de werkloosheid sindsdien met 3 miljoen personen is gestegen.
4 punten
Bañez richt zich met haar hervormingen op 4 belangrijke punten: hervorming arbeidsmarkt, zuinigere overheid, zekerheid omtrent de werkloosheidsuitkeringen en legale aan werk gekoppelde emigratie.
De doelen van de nieuwe hervormingen:
Beëindigen van tweeslachtigheid rond de behandeling van werknemers met contracten voor onbepaalde tijd en die met tijdelijke contracten.
Erkenning van beroepsopleidingen tijdens het gehele werkzame leven.
Speciale aandacht voor jongeren, bonus voor beleid gericht op het aannemen van personeel voor onbepaalde tijd en het verbeteren van de arbeidsbemiddeling.
Aandacht en steun voor de ruim 3 miljoen zelfstandigen en het midden- en kleinbedrijf (Pymes).
Versterking van controle-mechanismen tegen ziekteverzuim en andere reden van afwezigheid van werknemers.
Meer gerichtheid op de combinatie werk en privé met de nadruk op vrouwen met kinderen en mogelijkheden om thuis te werken.
Samenwerking tussen particuliere en staatsbedrijven die bemiddelen in werk. Ook met betrekking tot de arbeidsinspectie die strijdt tegen fraude en illegaal geïnde werkloosheidsuitkeringen.
De minister benadrukte nogmaals het feit dat met de beoogde loonmatiging voorkomen moet worden dat bedrijven in moeilijkheden als eerste kiezen voor het ontslaan van personeel om geld te besparen.