Volgens de Encuesta de Población Activa (EPA) zijn er in een jaar tijd 850.000 banen verdwenen. Uit gegevens van de kantoren van de Spaanse sociale zekerheid (Seguridad Social) is het aantal mensen dat sociale premies afdraagt gedaald met 779.000.
Het doel van de arbeidsmarkthervorming was het afremmen van het tempo waarin banen verdwenen. De Spaanse overheid keurde de hervorming goed, zonder een akkoord te hebben van de sociale partners.
De sociale partners, waaronder de grootste Spaanse vakbonden CCOO en UGT wilden zien dat de hervormingen werkgevers meer instrumenten zouden bieden om arbeidsvoorwaarden flexibeler te maken, waarbij tegelijkertijd ontslagen vermeden zouden worden.
Volgens vakbondsleider Candido Mendez (CCOO) functioneert de arbeidsmarkthervorming van de overheid niet en deze zal ook nooit gaan functioneren. Het enige dat volgens hem helpt om meer banen te scheppen is economische groei.
De regering verdedigt de hervorming met het gegeven dat de werkloosheid sinds de invoering ervan minder hard is gegroeid.
Arbeidsomstandigheden
De vakbonden zien daartegenover echter wel de toename van het aantal mensen dat hun baan kwijtraakte als gevolg van een collectief ontslag (ERE) met bijna 46 procent tot 406.810 personen. Daarbij zijn de arbeidsvoorwaarden van de mensen die nog wel werk hebben erg achteruit gegaan. Mensen werken vaak langere dagen tegen minder salaris.